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ni6htmare
Guest
Wenn Mitarbeiter nicht motiviert sind, wird das Produkt auch verdammt schlecht. Das führt dazu, dass man weniger Geld dafür bekommt und im Endeffekt genau das eintritt, was der geldgierige Chef eigentlich vermeiden wollte... Aber heutzutage kann man das einfach über entsprechendes Marketing kompensieren. Den Leuten kann man ja echt alles erzählen... Traurig...
